1.检查体检报告

    无论您是从上海月嫂公司还是从朋友那里寻找您的月嫂，您都必须仔细阅读她的体检报告，这取决于体检报告的有效时间(通常为一年)和注意事项。如果月嫂不愿意掩饰，这不是一个选择。

    体检报告应特别注意以下几个方面:乙肝五项；妇科疾病；传染病。

    为了让客户信任我们，我们与第三方体检机构合作，对所有现场服务人员进行现场体检。月嫂的管理非常严格。现场体检的目的是为了避免服务人员的假身份。

    2.普通话水平

    有些女性口音很重，这可能会影响日常交流。

    因此，在采访中，要注意月嫂平常讲话的水平。如果当地口音太重，保大和保木在交流过程中听不懂，会影响回家后的交流。

    3.生活习惯的差异

    月嫂需要住在家里，所以最好提前知道一些习惯是不是她不能接受的。

    在面试中，你可以问她有什么习惯，或者她有什么不能接受的习惯。例如，一些妈妈不喜欢打鼾，所以在面试时要事先说清楚。

    4.工作时间的安排

    婴儿应该在晚上母乳喂养，或者在半夜醒来，但是月嫂睡得太快，无法醒来，影响了母亲和家人的休息。

    面试时，你可以问月嫂如何安排她的工作时间。一个好月嫂会根据客户家的具体情况安排她的工作时间。例如，为了在晚上照顾婴儿，她可以在照顾母亲和婴儿的白天补觉，以便于照顾婴儿。

    5.不懂得量力而行

    有些事情可以由月嫂解决，有些事情他们解决不了。

    在采访他们的弟媳时，你可以问他们是否遇到了一些意想不到的情况，比如婴儿突然发烧，比如母亲是否患有乳腺炎，弟媳是否能够分辨，以及弟媳将如何处理。避免那种包装可以处理任何事情，好月嫂面对无法解决的情况会建议去医院。