阿姨在雇主家受到人身伤害的案例已经不少了，但是今天要跟大家说的这个事件，却很让人意外，甚至可以说是让人震惊！因为阿姨挨打的原因竟然是：原本每隔三个小时给孩子喂奶，结果阿姨提前了一小时喂？！

　　这个事件发生在广州市燕塘一小区，主雇双方发生争执后，女雇主手部受伤，而阿姨下肢、脖子等处均有伤痕，目前在武警医院住院治疗。阿姨姓莫，今年54岁，她说受到男女主人两次殴打，而主人方则称是莫阿姨先动的手。

　　工作未满一月发生争执

　　经鉴定，莫阿姨为轻微伤，“我们还要做进一步的检查，”莫阿姨的女儿谢小姐说，目前其母头部还有不适。

　　8月初，莫阿姨开始到这户人家工作，住家服务，月薪4000元，含月休4天。雇主家是一对30岁左右的年轻夫妻，有一个约半岁的婴儿，同住的还有孩子的奶奶。然而主雇双方发生不快，距莫阿姨来到这一家工作还不到一个月。

　　“她在我们这边工作4年了，之前从来没有发生过不愉快。她服务过的客户有4个家庭了，服务时间最长的一户超过一年。在事发当天之前，雇主也没有给我打过电话。”对于发生这样的意外，家政公司负责人梁大姐表示意外，“在保姆阿姨当中，她是非常好、非常老实的一位。”

　　提前一个小时喂奶，到底有没有工作“失误”？

　　时间回到8月20日晚，当晚孩子洗完澡，雇主夫妻正在楼下散步，“我怕孩子提前睡着，出于好心就问孩子奶奶，能不能提前喂奶，奶奶‘嗯’了一声，我就喂了。”莫阿姨说，正常时间是隔3小时喂一次奶，这次确实比正常的喂奶时间提前了一个小时。雇主夫妻回到家后发现了这件事，询问奶奶是否同意时，老人却表示回答的是“时间还早”。

　　8月21日早，不愉快的事情发生了。“他们说我挑拨他们家人关系要解雇我，我就收拾东西走，在算工资时没有达成共识。但从早上6点多开始，他们不仅不给我水喝，还不让我上厕所，甚至还在我换衣服时拿手机拍照……”莫阿姨说，对方甚至对她两次动手，把她打伤。

　　在争执中，莫阿姨拨打了家政公司梁大姐的电话，梁大姐赶到现场时看到，莫阿姨正坐在这家的客厅地上哭泣，并且现场已有保安介入。“我们说一起去派出所录口供，男主人也跟着我们一起下来了，结果打车打了很久才打到，可能是因为太长时间没有喝水，阿姨在等车时还倒在了地上，她女儿刚从外地回来，行李箱都扔在旁边就陪着妈妈去医院了，但男主人见到阿姨倒下时一点反应都没有，就冷冷地看。在送往医院时，男主人还提前下了车，说也要送自己爱人去检查。”梁大姐说，“无论发生了什么不愉快，也不能动手打人呀。”

　　雇主方称对方先动手，怎么现场取证？

　　事情是否像莫阿姨说的这样呢？目前两位雇主均表示，他们只接受派出所问询。不过，事情发生时，莫阿姨在家政公司指导下录了3个多小时音，记录了从早上8点至事件结束的后半程。

　　女主人多次表达对莫阿姨的不满，包括不按时喂奶、未经允许用洗衣机洗衣服、讲话大声等。男女主人表示可以为莫阿姨结清工资，但双方对工资的额度产生了异议，莫阿姨认为应该按照26天计算，而雇主则认为没有服务这么多天数。

　　在争执中，女主人表示如果要算钱必须精确，如“用洗手间浪费水要1块钱，喝水也要1块钱”，甚至“内裤放洗衣机洗了，要换新的，这也要赔偿”。而对于事件发生的导火索——提前喂奶，莫阿姨希望请老人出来对质时，女主人则称老人有高血压，除非莫阿姨保证老人若有事要承担医药费才能对质。

　　莫阿姨称雇主夫妻双方都有动手，但男雇主则称是莫阿姨先动手扯了女雇主的头发，然后才发生这一幕。

　　目前，双方已经报警处理，当事人均在派出所录完口供，当地所在的兴华派出所已介入调查。

　　在家政纠纷中，很多雇主和从业者一旦遭遇到人身财产伤害或损失，都是直接受害方。在处理纠纷时往往缺乏有效的预防和收集证据的手段。更严重的是，对于从业者而言，绝大多数并无取证意识。即便有相关认识也缺乏相应设备。